Spotkanie informacyjno-szkoleniowe dotyczące naborów nr FELB.14.03-IZ.00-001/26 (podregion zielonogórski) oraz nr FELB.14.03-IZ.00-002/26 (podregion gorzowski). Zielona Góra – 01.12.2026 r.
Urząd Marszałkowski Województwa Lubuskiego
Na co: Kompetencje i szkolenia, bezpieczenstwo. Obszar: lubuskie. Termin: 6 lis 2026 – 18 gru 2026.
Dla kogo
Na co
Obszar
Pełny opis naboru
Zapraszamy Państwa 1 grudnia 2026 r. od godziny 10:00 do godziny 13:00 do Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubuskiego w Zielonej Górze przy ul. Nowy Kisielin – Technologiczna 1, sala konferencyjna nr 0.20 (parter), na spotkanie informacyjno-szkoleniowe dotyczące naborów nr FELB.14.03-IZ.00-001/26 (podregion zielonogórski) oraz nr FELB.14.03-IZ.00-002/26 (podregion gorzowski), które rozpoczęły się 6 listopada 2026 r. i zakończą się 18 grudnia 2026 r.
[https://funduszeue.lubuskie.pl/wydarzenia/spotkanie-informacyjno-szkoleniowe-dotyczace-naborow-nr-felb-14-03-iz-00-001-26-podregion-zielonogorski-oraz-nr-felb-14-03-iz-00-002-26-podregion-gorzowski-zielona-gora-01-12-2026/] Zapraszamy Państwa 1 grudnia 2026 r. od godziny 10:00 do godziny 13:00 do Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubuskiego w Zielonej Górze przy ul. Nowy Kisielin – Technologiczna 1, sala konferencyjna nr 0.20 (parter), na spotkanie informacyjno-szkoleniowe dotyczące naborów nr FELB.14.03-IZ.00-001/26 (podregion zielonogórski) oraz nr FELB.14.03-IZ.00-002/26 (podregion gorzowski), które rozpoczęły się 6 listopada 2026 r. i zakończą się 18 grudnia 2026 r., obejmujących następujące typy projektów:
Interwencja obejmie w szczególności działania edukacyjne i szkoleniowe w zakresie:
typ projektów I. bezpieczeństwa, cyberbezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego – rozwijanie umiejętności rozpoznawania zagrożeń, reagowania na sytuacje kryzysowe oraz ochrony danych i systemów informatycznych,
typ projektów II. gotowości cywilnej i radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych – kształtowanie umiejętności podejmowania decyzji w warunkach niepewności, zasad zachowania w sytuacjach zagrożeń cywilnych (np. alarmy, ewakuacja, komunikacja kryzysowa),
typ projektów III. technologii obronnych i podwójnego zastosowania (dual-use) – nabywanie kwalifikacji/kompetencji z wykorzystania innowacyjnych rozwiązań technologicznych w celach cywilnych i obronnych, takich jak m.in.: podstawy wykorzystania technologii dual-use w zastosowaniach cywilnych, kompetencje w zakresie przestawiania produkcji/pracy na potrzeby kryzysowe, procedury bezpieczeństwa dla sprzętu o podwójnym zastosowaniu,
typ projektów IV. nabycia kompetencji i kwalifikacji niezbędnych do właściwego poruszania się – również w sytuacjach kryzysowych – po obszarze dostępu do informacji oraz usługach istotnych dla bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego,
typ projektów V. świadomego reagowania na sytuacje kryzysowe w miejscu pracy i w życiu społecznym – rozwijanie praktycznych umiejętności w zakresie planowania, koordynacji działań oraz współpracy z instytucjami i społecznościami lokalnymi w sytuacjach zagrożenia, poprzez nabywanie k