# Otwarty konkurs ofert na realizację zadań publicznych z zakresu działalności na rzecz mniejszości narodowych i etnicznych w 2026 roku - II termin > Publiczny eksport Radar Dotacji - **Instytucja:** Urząd Marszałkowski Województwa Warmińsko-Mazurskiego - **Program:** Nie podano - **Numer naboru:** KE-II.614.10. - **Status:** zakończony - **Region:** warmińsko-mazurskie - **Od:** 2026-06-01 - **Do:** 2026-06-23 - **Kwota minimalna:** Nie podano - **Kwota maksymalna:** 65920 - **Poziom dofinansowania:** Nie podano - **Forma wsparcia:** Powierzenie lub wsparcie - **Beneficjenci:** NGO - **Cele:** kultura - **Kompletność danych:** 100% - **Brakujące pola:** Nie podano - **Ostatnia aktualizacja:** 2026-08-20T11:58:28.909486+00:00 - **Ostatnio widziany w źródłach:** 2026-06-13T00:33:01+00:00 ## Pełny opis **UWAGA!** 1\. Organizacja pozarządowa, która wnioskuje o dotację powyżej 5 000,00 zł ma obowiązek wniesienia wkładu własnego. 2\. Wymagany wkład własny uzależniony jest od wysokości wnioskowanej dotacji: 1\) dla zadania, którego wysokość wnioskowanej dotacji nie przekracza 5 000,00 zł wkład własny nie jest wymagany. 2\) dla zadania, którego wysokość wnioskowanej dotacji mieści się w przedziale 5 000,01 zł - 10 000,00 zł wkład własny jest wymagany i musi stanowić co najmniej 10% wartości wnioskowanej dotacji. 3\) dla zadania, którego wysokość wnioskowanej kwoty dotacji przekracza 10 000,00 zł wkład własny jest wymagany i musi stanowić co najmniej 25% wartości wnioskowanej dotacji. Ogłoszenie obejmuje realizację zadań publicznych Samorządu Województwa Warmińsko-Mazurskiego z zakresu działalności na rzecz mniejszości narodowych i etnicznych. Wsparciem objęte będą projekty wynikające z Programu Współpracy Samorządu Województwa Warmińsko-Mazurskiego z organizacjami pozarządowymi oraz podmiotami wymienionymi w art. 3 ust. 3 ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie na rok 2026. Celem ogólnym realizacji zadania jest wspieranie działań zmierzających do ochrony, zachowania i rozwoju kultury mniejszości narodowych i etnicznych oraz budowanie dialogu między nimi, w tym: 1\) Wspieranie wydarzeń artystycznych mających istotne znaczenie dla kultury mniejszości m.in. : festiwali, koncertów, przeglądów, wystaw itp. **Działania**: wydarzenia artystyczne o charakterze ponadlokalnym, inicjatywy o wysokiej wartości artystycznej, projekty o dużym oddziaływaniu i rozpoznawalności. **Zakładane rezultaty**: rozwój kapitału społecznego i kultury mniejszości narodowych i etnicznych wśród mieszkańców województwa warmińsko-mazurskiego, wzrost poczucia więzi z regionem, promocja dorobku kultury mniejszości narodowych i etnicznych, zwiększenie różnorodności i polepszenie jakości znaczących wydarzeń kulturalnych. Czynnikiem branym pod uwagę przy ocenie projektów będzie liczba potencjalnych uczestników, doświadczenie organizacyjne realizatorów oraz umiejętność pozyskania środków z innych źródeł. 2\) Wspieranie ruchu artystycznego i twórczości mniejszości narodowych i etnicznych (w tym prowadzenie grup artystycznych) **Działania**: projekty mające na celu kultywowanie tradycji i obyczajów mniejszości narodowych i etnicznych. **Zakładane rezultaty**: podwyższenie kwalifikacji i kompetencji twórców w budowaniu warsztatu artystycznego, integracja społeczna, międzypokoleniowa oraz edukacja kulturowa, powstanie nowej jakości dzieł i utworów. Czynnikiem branym pod uwagę przy ocenie projektu będzie m.in. zaangażowanie odbiorców projektu w jego współtworzenie. 3\) Wspieranie działalności wydawniczej upowszechniającej wiedzę o kulturze i historii mniejszości narodowych i etnicznych z uwzględnieniem tematyki materialnego i niematerialnego dziedzictwa kulturowego regionu **Działania**: projekty promujące twórczość literacką mniejszości narodowych i etnicznych poprzez wydanie książek, czasopism kulturalno-literackich i publikacji. **Zakładane rezultaty**: wzbogacenie wiedzy na temat kultury i historii mniejszości narodowych i etnicznych wśród mieszkańców regionu, powstanie nowych pozycji bibliograficznych ukazujących kulturę i historię mniejszości narodowych i etnicznych. Czynnikiem branym pod uwagę przy ocenie projektów będzie innowacyjność działań. 4\) Wspieranie projektów służących zachowaniu tożsamości kulturalnej mniejszości narodowych i etnicznych poprzez organizację konferencji, seminariów, wykładów itp. **Działania**: inicjatywy służące popularyzacji i ochronie elementów kultury mniejszości narodowych i etnicznych zamieszkujących na terenie województwa warmińsko-mazurskiego realizowanych w formie warsztatów, spotkań, konferencji itp. **Zakładane rezultaty**: budowa dialogu międzykulturowego, organizacja lub uczestnictwo w działaniach zmierzających do ochrony, zachowania i rozwoju tożsamości kulturalnej mniejszości narodowych i etnicznych, Czynnikiem branym pod uwagę przy ocenie projektów będzie m.in. doświadczenie organizacyjne realizatorów, zdolność do współpracy z innymi podmiotami oraz zasięg oddziaływania zadania. 5\) Rozwijanie i tworzenie partnerstw między organizacjami reprezentującymi mniejszości narodowe i etniczne oraz budowanie wspólnych więzi lokalnych (budowanie wzajemnych relacji oraz integracja przedstawicieli różnych mniejszości, w tym również z krajem ojczystym). **Działania**: wspieranie organizacji i udziału w przedsięwzięciach o zasięgu ponadlokalnym, inicjatywy wykorzystujące istniejące sieci relacji do współpracy, nawiązywania kontaktów oraz budowy partnerstwa. **Zakładane rezultaty**: wzrost regionalnej współpracy między podmiotami reprezentującymi mniejszości narodowe i etniczne działające w sektorze kultury. Czynnikiem branym pod uwagę przy ocenie projektów będzie partnerstwo (realizacja we współpracy). Oferta powinna być przygotowana w taki sposób, aby przy realizacji zadania nie zostały wykluczone z uczestnictwa w nim osoby ze szczególnymi potrzebami, tj.: 1\) Przy wykonywaniu zadania publicznego Zleceniobiorca zobowiązany będzie, zgodnie z ustawą z dnia 19 lipca 2019 r. o zapewnianiu dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami, do zapewnieni dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami w zakresie określonym w umowie. 2\) Oferent powinien określić sposób realizacji wymagań dostępności, o których mowa w pkt. 1, które uwzględni przy realizacji zadania publicznego. Wymagania należy dobrać do charakteru planowanego zadania – powinny być uwzględnione te, które mają zastosowanie do danego zadania. 3\) Informacje o projektowanym poziomie zapewnienia dostępności osobom ze szczególnymi potrzebami w ramach zadania oferent powinien zawrzeć w sekcji VI oferty – inne działania mogące mieć znaczenie przy ocenie oferty. 4\) Środki finansowe w ramach realizacji zadania publicznego mogą być przeznaczone przez oferenta na pokrycie wydatków związanych z zapewnieniem dostępności przy realizacji zadania publicznego. Zleceniobiorca planując zadanie publiczne powinien oszacować z należytą starannością całkowity koszt jego realizacji, uwzględniający także nakłady poniesione z tytułu zapewnienia dostępności. 5\) Spełnienie wymogów dotyczących dostępności zgodnie z treścią ogłoszenia konkursowego podlega opinii komisji konkursowej i będzie sprawdzane na etapie realizacji lub sprawozdania lub kontroli realizacji zadania publicznego ### Cel zadania: Celem ogólnym realizacji zadania jest wspieranie działań zmierzających do ochrony, zachowania i rozwoju kultury mniejszości narodowych i etnicznych oraz budowanie dialogu między nimi, w tym: 1\) Wspieranie wydarzeń artystycznych mających istotne znaczenie dla kultury mniejszości m.in.: festiwali, koncertów, przeglądów, wystaw itp. 2\) Wspieranie ruchu artystycznego i twórczości mniejszości narodowych i etnicznych (w tym prowadzenie grup artystycznych) 3\) Wspieranie działalności wydawniczej upowszechniającej wiedzę o kulturze i historii mniejszości narodowych i etnicznych z uwzględnieniem tematyki materialnego i niematerialnego dziedzictwa kulturowego regionu 4\) Wspieranie projektów służących zachowaniu tożsamości kulturalnej mniejszości narodowych i etnicznych poprzez organizację konferencji, seminariów, wykładów itp. 5\) Rozwijanie i tworzenie partnerstw między organizacjami reprezentującymi mniejszości narodowe i etniczne oraz budowanie wspólnych więzi lokalnych (budowanie wzajemnych relacji oraz integracja przedstawicieli różnych mniejszości, w tym również z krajem ojczystym). ### Rezultaty zadania 1\) Rozwój kapitału społecznego i kultury mniejszości narodowych i etnicznych wśród mieszkańców województwa warmińsko-mazurskiego, wzrost poczucia więzi z regionem, promocja dorobku kultury mniejszości narodowych i etnicznych, zwiększenie różnorodności i polepszenie jakości znaczących wydarzeń kulturalnych. 2\) Podwyższenie kwalifikacji i kompetencji twórców w budowaniu warsztatu artystycznego, integracja społeczna, międzypokoleniowa oraz edukacja kulturowa, powstanie nowej jakości dzieł i utworów. 3\) Wzbogacenie wiedzy na temat kultury i historii mniejszości narodowych i etnicznych wśród mieszkańców regionu, powstanie nowych pozycji bibliograficznych ukazujących kulturę i historię mniejszości narodowych i etnicznych. 4\) Budowa dialogu międzykulturowego, organizacja lub uczestnictwo w działaniach zmierzających do ochrony, zachowania i rozwoju tożsamości kulturalnej mniejszości narodowych i etnicznych 5\) Wzrost regionalnej współpracy między podmiotami reprezentującymi mniejszości narodowe i etniczne działające w sektorze kultury. ### Dokumentacja konkursu Rozwiń ogłoszenie ### Załączniki do oferty Rozwiń W przypadku gdy oferent nie podlega wpisowi w Krajowym Rejestrze Sądowym – potwierdzona za zgodność z oryginałem kopia aktualnego wyciągu z innego rejestru lub ewidencji, ewentualnie inny dokument potwierdzający osobowość prawną oferenta; nie dotyczy uczniowskich klubów sportowych oraz stowarzyszeń kultury fizycznej nieprowadzących działalności gospodarczej. Odpis musi być zgodny z aktualnym stanem faktycznym i prawnym, niezależnie od tego, kiedy został wydany wymagany elektronicznie i papierowo , wymagany format: pdf,jpg Kopia umowy lub statutu spółki potwierdzona za zgodność z oryginałem – w przypadku gdy oferent jest spółką prawa handlowego, o której mowa w art. 3 ust. 3 pkt 4 ustawy z dnia 24 kwietnia 2003 r. o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie – tzw. spółką non-profit. wymagany elektronicznie i papierowo , wymagany format: pdf,jpg Inne dokumenty: a) szczególne upoważnienie osób do reprezentowania oferenta, b) pełnomocnictwa udzielone przez zarząd główny w przypadku składania oferty przez terenowe oddziały organizacji, które nie posiadają osobowości prawnej, c) dokument potwierdzający upoważnienie do działania w imieniu oferenta w przypadku złożenia oferty wspólnej. wymagany papierowo , wymagany format: pdf,jpg W przypadku pobierania opłat od adresatów zadania kopia dokumentu, z którego wynika zakres prowadzonej działalności odpłatnej (statut lub inny dokument wewnętrzny). wymagany papierowo , wymagany format: pdf,jpg trwa ładowanie... Podaj powód unieważnienia konkursu: Żadna ze złożonych ofert nie spełnia kryteriów. Nie wpłynęła żadna oferta Inny Ustaw datę unieważnienia Na podstawie (pole nieobowiązkowe) ## Źródła - [Witkac.pl — konkursy ofert samorządów i programy grantowe](https://witkac.pl/#/contest/view/42877) - System naborowy (złożenie oferty): https://witkac.pl/#/contest/view/42877 ## Podstawa klasyfikacji - **Uzasadnienie:** Nabór dotyczy organizacji pozarządowych, które mogą składać wnioski na projekty związane z kulturą mniejszości narodowych i etnicznych. - **Pewność:** 90% - **Cytat — beneficjenci:** Organizacja pozarządowa, która wnioskuje o dotację powyżej 5 000,00 zł ma obowiązek wniesienia wkładu własnego. - **Cytat — cele:** Celem ogólnym realizacji zadania jest wspieranie działań zmierzających do ochrony, zachowania i rozwoju kultury mniejszości narodowych i etnicznych oraz budowanie dialogu między nimi. --- Snapshot: 20260911T081901Z-r94605 · https://dotacje.io/nabory/359-mniejszosci-narodowe-etniczne-warminsko-mazurskie-2026-ii-termin/