# Rekrutacja do projektu objętego grantem pn. „PowerUp – Kobiety odważne w karierze”

> Publiczny eksport Radar Dotacji

- **Instytucja:** Lokalna Grupa Działania Ziemia Gotyku
- **Program:** Nie podano
- **Numer naboru:** Nie podano
- **Status:** zakończony
- **Region:** kujawsko-pomorskie
- **Od:** 2025-09-15
- **Do:** 2025-09-28
- **Kwota minimalna:** Nie podano
- **Kwota maksymalna:** Nie podano
- **Poziom dofinansowania:** Nie podano
- **Forma wsparcia:** Nie podano
- **Beneficjenci:** NGO
- **Cele:** kompetencje_szkolenia
- **Kompletność danych:** 83%
- **Brakujące pola:** Nie podano
- **Ostatnia aktualizacja:** 2026-08-17T23:37:26.707310+00:00
- **Ostatnio widziany w źródłach:** 2026-09-22T10:58:53+00:00

## Pełny opis

Data ogłoszenia 1.09.2025 r.

Katarzyna Błądek-Mikołajczyk Wdrażamy HR z siedzibą przy ul. Wierzbowej 8, 87-148 Łysomice, NIP: 879 239 7714 zaprasza osoby dorosłe zamieszkujące na obszarze LSR Ziemia Gotyku, w szczególności mieszkanki gminy Łysomice, Łubianka, Chełmża do uczestnictwa w projekcie pn. **„PowerUp – Kobiety odważne w karierze”** w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Kujaw i Pomorza 2021-2027 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus w ramach Działania FEKP 07.01 Przełamywanie stereotypów związanych z płcią – Instytucja Zarządzająca Programem – Zarząd Województwa Kujawsko-Pomorskiego.

Projekt został dofinansowany przez Lokalną Grupę Działania Ziemia Gotyku w ramach projektu grantowego pn. „**Równe szanse dla mieszkańców LSR Ziemi Gotyku**”.

W ramach projektu planujemy prowadzenie zajęć na terenie obszaru LGD Ziemia Gotyku , Galerii Spotkań przy ul. Sadowej 2c *87-148 Łysomice, Pałac Romantyczny ul. Toruńska 1. 87-148 Turzno oraz jednego wyjazdu studyjnego*

Projekt będzie funkcjonował w okresie od **30.09.2025 r. do 30.04.2026**

W ramach funkcjonowania klubu oferujemy bezpłatne wsparcie dla uczestników w formie:

a) **warsztaty motywacyjne oraz doradztwo indywidualne**– zakres tematyczny (praca nad stereotypami płciowymi, rozwijanie umiejętności radzenia sobie ze stresem i emocjami, budowanie wewnętrznej motywacji i energii do działania, identyfikację i wykorzystanie mocnych stron i talentów w pracy zawodowej, budowanie równowagi między życiem prywatnym a zawodowym); liczba godzin wsparcia na uczestnika -16

b) **coaching kariery i wyzwania rynku pracy oraz sesje indywidualne (job coaching)**– zakres tematyczny (**Warsztaty z komunikacji oraz szkolenie** przygotowujące do wejścia lub zmiany pracy, w tym przygotowanie CV i listu motywacyjnego z perspektywy rekrutera, przygotowanie się do rozmowy kwalifikacyjnej) ); liczba godzin wsparcia na uczestnika -12

c) **Prawne aspekty zatrudnienia** (prawa kobiet w pracy, równe traktowanie, przeciwdziałanie dyskryminacji. Forma: spotkanie grupowe z prawnikiem i kadrową (7 godz., 2 grupy po 10 osób) + indywidualna sesja 0,5 godz. Liczba godzin wsparcia na uczestnika -7,5

d) **Networking i wymiana dobrych praktyk** – zakres tematyczny obejmuje networking, budowanie marki osobistej oraz poznanie dobrych praktyk równościowych w miejscu pracy. Forma wsparcia to jedno spotkanie networkingowe z wystąpieniami kobiet łamiących stereotypy i moderowanymi rozmowami (3 godziny) oraz warsztat z zakresu budowania marki osobistej (3 godziny), łącznie 6 godzin. Dodatkowo zaplanowano dwudniowy wyjazd studyjny do firmy/firm promujących równość płci, obejmujący spotkania z kadrą zarządzającą oraz kobietami na stanowiskach kierowniczych, a także moduł edukacyjny prowadzony przez koordynatora projektu – łącznie 10 godzin działań merytorycznych. Razem każda uczestniczka otrzyma w tym module 16 godzin wsparcia.

**Uczestniczkami projektu mogą być mieszkanki obszaru LSR, które ukończyły 18 rok życia oraz są nie uczestnikami innego projektu objętego grantem w ramach naboru 2/2025/G/EFS+.**

**Wymagany jest udział uczestnika we wszystkich formach wsparcia na poziomie min. 70% frekwencji.**

Aby wziąć udział w projekcie należy od **15.09.2025** r. do dnia **28.09.2025** r.  złożyć formularz rekrutacyjny wraz z załącznikami:

- w Galerii Spotkań ul. Sadowa 2c (adres) w godzinach **od 14:00-18:00 w poniedziałki, **od 14:00-16:00** w środy oraz od 12:00 do 14:00 w soboty.**
- korespondencyjnie na adres Katarzyna Błądek-Mikołajczyk Wdrążmy HR, ul Wierzbowa 8- 87-148 Turzno, liczy się data stempla pocztowego
- na adres e- mail kasia@wdrazamyhr.pl
- umówić miejsce złożenia dokumentów rekrutacyjnych pod numerem telefonu 506516144

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

[Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie objętym grantem_01.09.2025](https://lgd.ziemiagotyku.com/wp-content/uploads/2025/09/Regulamin-rekrutacji-i-uczestnictwa-w-projekcie-objetym-grantem_01.09.2025.pdf)[Pobierz](https://lgd.ziemiagotyku.com/wp-content/uploads/2025/09/Regulamin-rekrutacji-i-uczestnictwa-w-projekcie-objetym-grantem_01.09.2025.pdf)

Formularz rekrutacyjny

[Formularz rekrutacyjny_7.1.](https://lgd.ziemiagotyku.com/wp-content/uploads/2025/09/Formularz-rekrutacyjny_7.1.docx)[Pobierz](https://lgd.ziemiagotyku.com/wp-content/uploads/2025/09/Formularz-rekrutacyjny_7.1.docx)

Oświadczenie o spełnieniu kryterium uprawniającego do udziału w projekcie

[Oświadczenie o spełnienie kryterium](https://lgd.ziemiagotyku.com/wp-content/uploads/2025/09/Oswiadczenie-o-spelnienie-kryterium.docx)[Pobierz](https://lgd.ziemiagotyku.com/wp-content/uploads/2025/09/Oswiadczenie-o-spelnienie-kryterium.docx)

Ponadto należy złożyć **dokument potwierdzający miejsce zamieszkania na obszarze LSR**: wystawiony na uczestniczkę i jej adres zamieszkania dokument zobowiązaniowy np. kserokopie decyzji w sprawie wymiaru podatku od nieruchomości, kopie rachunków lub faktur za media, ścieki, odpady komunalne lub inne równoważne dokumenty wystawiony nie wcześniej niż 3 miesiące przed dniem złożenia formularza rekrutacyjnego, np. umowa najmu, karta pobytu (aktualna).

Dodatkowe informacje pod numerem telefonu: 506 516 144 lub mailem kasia@wdrazamyhr.pl

Zapraszamy do udziału w projekcie!

## Źródła

- [LGD Lokalna Grupa Działania Ziemia Gotyku](https://lgd.ziemiagotyku.com/rekrutacja-do-projektu-objetego-grantem-pn-powerup-kobiety-odwazne-w-karierze/)

## Podstawa klasyfikacji

- **Uzasadnienie:** Nabór kieruje bezpłatne warsztaty, szkolenia, coaching i doradztwo do dorosłych kobiet mieszkających na obszarze LSR, dlatego beneficjentami są osoby fizyczne, a celem rozwój kompetencji.
- **Pewność:** 98%
- **Cytat — beneficjenci:** Uczestniczkami projektu mogą być mieszkanki obszaru LSR, które ukończyły 18 rok życia oraz są nie uczestnikami innego projektu objętego grantem w ramach naboru 2/2025/G/EFS+.
- **Cytat — cele:** W ramach funkcjonowania klubu oferujemy bezpłatne wsparcie dla uczestników w formie:

a) **warsztaty motywacyjne oraz doradztwo indywidualne**– zakres tematyczny (praca nad stereotypami płciowymi, rozwijanie umiejętności radzenia sobie ze stresem i emocjami, budowanie wewnętrznej motywacji i energii do działania, identyfikację i wykorzystanie mocnych stron i talentów w pracy zawodowej, budowanie równowagi między życiem prywatnym a zawodowym); liczba godzin wsparcia na uczestnika -16

b) **coaching kariery i wyzwania rynku pracy oraz sesje indywidualne (job coaching)**– zakres tematyczny (**Warsztaty z komunikacji oraz szkolenie** przygotowujące do wejścia lub zmiany pracy, w tym przygotowanie CV i listu motywacyjnego z perspektywy rekrutera, przygotowanie się do rozmowy kwalifikacyjnej) ); liczba godzin wsparcia na uczestnika -12

---
Snapshot: 20260927T005036Z-r125804 · https://dotacje.io/nabory/7121-rekrutacja-projektu-objetego-grantem-pn-powerup/